職位描述
一、工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)按業(yè)務(wù)或客戶要求開展工作并即時(shí)反饋及回復(fù),安排樣品安,及時(shí)回應(yīng)客戶的需求,給客戶報(bào)價(jià)、開單等;
2. 做生產(chǎn)指令單,根據(jù)訂單的實(shí)際情況,與生產(chǎn)部門對接;跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,并督促確保其能按期出貨;
3. 處理和跟進(jìn)生產(chǎn)過程中所發(fā)現(xiàn)的問題;對于產(chǎn)品出售后的信息反饋,及時(shí)地向相關(guān)部門反映,已得到更好地落實(shí)和改進(jìn);
4. 每周編制《周生產(chǎn)需求表》配合生產(chǎn)進(jìn)行生產(chǎn)先后排序;
5. 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
二、任職要求:
1、中專以上學(xué)歷,男女不限,年齡20~35歲(有服裝、鞋帽行業(yè)從業(yè)人員無年齡可放寬);
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)觀念強(qiáng),做事細(xì)致,認(rèn)真,有責(zé)任感;
3、有業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)或跟單經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、豐厚福利:
1、薪資待遇:面議,銷售提成每月發(fā)放、大單提成隨時(shí)發(fā)(不是季度發(fā)放,不是年度發(fā)放,簡單粗暴,完全沒有套路) ;
2、福利待遇:繳納五險(xiǎn),月休四天、全勤獎(jiǎng)金、各種獎(jiǎng)勵(lì)、員工聚餐、不定期員工戶外活動(dòng);
3、晉升機(jī)制:有完善的考核機(jī)制和公平晉升機(jī)制,跟單→業(yè)務(wù)銷售→經(jīng)理→總監(jiān)→合伙人。