成衣質(zhì)檢崗位職責(zé)1
主要工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)成衣的進(jìn)倉檢驗(yàn)和不合格品管理；
2、負(fù)責(zé)成衣的質(zhì)量監(jiān)控；
基本任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，25-30歲
2、服裝相關(guān)專業(yè)，服裝質(zhì)檢工作3年以上經(jīng)驗(yàn)，了解服裝產(chǎn)品，熟悉服裝紙樣、工藝、操作、質(zhì)量檢驗(yàn)等方面的知識。
3、有良好的溝通能力，迅速的應(yīng)變突發(fā)問題的能力，高度負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神，能經(jīng)常出差，人品端正。
成衣質(zhì)檢崗位職責(zé)2
1、服裝行業(yè)成衣質(zhì)檢崗位2年以上經(jīng)驗(yàn)，有品牌女裝QC工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
2、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，熟悉服裝成衣檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及流程，精通服裝版型及裁剪者優(yōu)先；
3、熱愛服裝QC行業(yè)，能服從安排,能適應(yīng)長期出差工作;
4、24—32歲，男女不限，身體健康,無不良嗜好，為人誠懇上進(jìn)，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)；
5、溝通協(xié)調(diào)能力佳、抗壓能力強(qiáng)，具備一定的對突發(fā)緊急事情的判斷處置能力；
6、投遞簡歷時請附個人近照，合者約見，恕不接待自行來訪者；
成衣質(zhì)檢崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1.在部門組長的安排下，完成每日的成衣質(zhì)檢工作量
2.完成成衣質(zhì)檢的抽查度量，并填寫《總檢尺寸度量表》給到組長
3.負(fù)責(zé)對成品檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)的不良品進(jìn)行隔離分類并記錄各類不良數(shù)據(jù)后通知收發(fā)
4.負(fù)責(zé)對終端退貨成衣、返工成衣的再次檢驗(yàn)判定
5.下班前每日檢驗(yàn)數(shù)據(jù)記錄及時提供給的收發(fā)記錄核對
6.完成fqc(總檢）組長安排的臨時事宜
任職條件：
1、高中以上文憑
2、積極的工作風(fēng)貌、踏實(shí)的工作精神、耐心的工作心態(tài)、盡職的工作操守、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)
3、1年以上服裝質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)
4、有一定服裝車縫經(jīng)驗(yàn)，熟悉服裝總檢大貨入庫管理，能對檢驗(yàn)結(jié)果作出判斷和提出改善措施
本崗位工作地點(diǎn)：深圳南山區(qū)灣廈蛇口東角頭廠房c座4樓名媛坊，不接受此上班地點(diǎn)者請勿擾?。ü咎峁┳∷蓿?
成衣質(zhì)檢崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1.擬定成衣質(zhì)檢相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度、工作流程、質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)，并上報(bào)直接上級，經(jīng)審批后實(shí)施；
2.對各項(xiàng)制度、工作流程的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查；
3.對成衣的質(zhì)量管理與控制；
4.及時的對不合格產(chǎn)品進(jìn)行調(diào)配與反饋；
5.提高對成衣質(zhì)量的檢驗(yàn)的準(zhǔn)確率；
6.及時的對成品檢驗(yàn)情況記錄和部門有效的溝通；
7.掌握和了解公司內(nèi)檢驗(yàn)質(zhì)量動態(tài)，及時向總經(jīng)理反映并提出建議。
任職資格：
1.教育水平：大學(xué)?？埔陨?；
2.專業(yè)：質(zhì)量管理；
3.培訓(xùn)經(jīng)歷：質(zhì)量體系管理、iso9000認(rèn)證體系管理及服裝管理等相關(guān)的培訓(xùn)；
4.經(jīng)驗(yàn)：3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、2年以上服裝行業(yè)相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
5.知識：掌握質(zhì)量管理體系的相關(guān)知識；
6.技能技巧：能夠熟練使用各種辦公室軟件和各種財(cái)務(wù)軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識，具有判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、談判能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
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