1、擬定公司品牌發(fā)展策略，組織搭建品牌管理工作體系，建立與維護公司品牌的定位；

2、提升品牌競爭力，從競品角度提出合理化建議，向總經(jīng)理匯報品牌戰(zhàn)略思想和如何執(zhí)行；

3、制定品牌管理的具體措施，優(yōu)化業(yè)務流程，做好員工品牌意識培訓；

4、制定本部門的資產(chǎn)管理、文檔管理、品質(zhì)管理、預算管理等工作，提升部門工作效率；

5、確?？蛻絷P系管理方案與品牌保持同步，確保所有傳播能增加品牌體驗，為品牌帶來正面的影響，提升品牌的形象；

6、制定長期的品牌規(guī)劃，實施短期的品牌建設；

7、進行媒體的收集與分析，深入挖掘媒體資源，與媒體合作，負責媒體投放的計劃與執(zhí)行；

8、制定年度銷售計劃并跟進達成，負責制定年度利潤計劃并跟進達成；

9、監(jiān)督貨品的訂購，監(jiān)督控制貨品的庫存；

10、負責經(jīng)理助理級人員、店長的任免，督導其行為規(guī)范并制定其培訓計劃并實施；

11、制定部門人員的薪酬制度及考核標準并跟進實施；

12、負責跟品牌公司及商場各部門的溝通；

13、監(jiān)督跟進各項回款情況及部門相關費用的控制；

14、及時了解市場動向，開發(fā)有利市場，熟知競品運作情況；

15、了解女裝市場，從事過女裝經(jīng)營管理者優(yōu)先！



相關要求：

1、市場營銷、管理類、廣告類或相關專業(yè)大專以上學歷；

2、具有相關行業(yè)的從業(yè)背景，在相關企業(yè)任職品牌經(jīng)理三年以上；

3、熟悉公關媒體品牌推廣運作，具有出色的品牌策略能力及整合傳播技巧；

4、品牌意識強，具有出色提案能力和溝通技巧,有大型相關策劃實務操作經(jīng)驗及成功品牌 策劃案例；

5、對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊搜集能力,能獨力操作品牌營銷工作；

6、健康的身心、積極熱情的心態(tài)、強烈的責任感和使命感，不斷超越的決心和恒心。

崗位職責：
1.全面負責公司營銷中心女裝品牌的運營推廣與管理工作，制訂全年營銷計劃，并主持營銷中心日常工作，帶領整個團隊創(chuàng)造良好業(yè)績。
2.與公司其它品牌有機地結(jié)合，形成獨特產(chǎn)品整合與系列類別形象優(yōu)化推廣，在品牌間相互呼應，策動市場吸引力和招商力。
3、根據(jù)品牌發(fā)展規(guī)劃，編制市場推廣計劃及費用預算；
4、按照市場推廣計劃組織各類產(chǎn)品推廣活動。
任職要求：
1、30-45歲，大專及以上學歷；
2、8年以上知名鞋服行業(yè)品牌策劃及市場推廣工作經(jīng)驗，3年以上同職位工作經(jīng)歷；
3、具有知名品牌企劃，品牌推廣活動的宣傳策劃、組織、管控能力；
4、有優(yōu)質(zhì)全國客戶資源，有較強的資源整合能力。
5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、團隊管理能力，能適應經(jīng)常出差。
工作地址：
鄭州市管城區(qū)世貿(mào)商城銀座15樓

工作地址
鄭州市管城區(qū)世貿(mào)商城銀座15樓

崗位職責：
1、制定品牌總體企劃方案，帶動團隊實現(xiàn)公司對品牌的年度目標（回款、零售、新店）指標達成策略；??
2、擬定品牌的發(fā)展規(guī)劃策略，制定全局市場的產(chǎn)品年度銷售計劃書，組織搭建品牌管理工作體系標準；?
3、提升品牌競爭力，分解公司下達的各項年度回款、年度銷售、年度拓展指標、并落實月度細化達成跟進；?
4、制定品牌管理的具體措施，優(yōu)化業(yè)務流程，做好員工品牌意思培訓；?
5、協(xié)助上級品牌總監(jiān)執(zhí)行文檔管理、品質(zhì)管理、預算管理等工作，提升部門工作效率；?
6、負責制定、組織公司每季訂貨會召開計劃及各項準備工作；? ? ? ? ?
7、負責主持公司月度、年度營銷會議；?
8、確?？蛻絷P系管理方案，創(chuàng)建完善、有效的客戶服務體系，提升銷售業(yè)績；??
9、建立團隊成員的績效考核（KPI）體系；?
10、品牌合同年度的簽訂梳理 （制定、簽約）；? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 11、定期對各加盟商門店經(jīng)營進行巡查、安排督導對現(xiàn)有店鋪終端業(yè)績提升；?
12、品牌綜合預算達成率的管控：銷售額、庫存、折扣、利潤、拓展指標、有效網(wǎng)店數(shù)量；? ??
13、做好區(qū)域品牌形象統(tǒng)一推廣 提升品牌當?shù)氐闹龋?
14、負責全省加盟店的回款、零售指標分解；?
15、根據(jù)年度區(qū)域新店規(guī)劃，對加盟店鋪空白市場進項招商開發(fā)；?
16、根據(jù)公司與加盟商的合租規(guī)范及要求，妥善處理好與客戶的客情關系； ??????????????
17、負責年度所有節(jié)假日促銷方案的策劃執(zhí)行；??
18、新店提報流程+新店開業(yè)流程標準對接安排；?
19、建立好完善的加盟商資料庫； ??
20、部門團隊建設和人才梯隊培養(yǎng)。
任職要求：
1、大學?？瓶苹蛞陨蠈W歷，服裝設計、公關、廣告、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先；
?2、 5年以上服飾類品牌策劃或品牌設計的經(jīng)驗；
? 3、?對品牌的營運管理有一定的認識及創(chuàng)新意識；
? 4、?擅長商品統(tǒng)籌，能根據(jù)銷售數(shù)據(jù)制定商品策略及商品結(jié)構(gòu)。
? 5、?有獨立分析和品牌運營的能力；
? 6、?具備深厚的市場理論，專業(yè)知識，有成功的品牌運作業(yè)績。

公司為了拓展女裝品牌業(yè)務,新成立女裝品牌企劃部.希望有能力有膽識的人才一起去完成這個挑戰(zhàn).

1.收集流行資訊，包括時裝發(fā)布會，服裝流行主題，服裝流行色等。
2.做市場調(diào)查，商場調(diào)查，目標品牌調(diào)查，以及服裝產(chǎn)品的旺銷程度為主線思路寫市場調(diào)查報告。
3.聯(lián)系面料商，參加面料展會，收集流行面料色卡。
4.與設計總監(jiān)共同確定產(chǎn)品開發(fā)主題和產(chǎn)品計劃書。（各趨勢板塊、系列板塊平面制作等）
5.前期要參與完成品牌的選址與商場入住的公關.