服裝跟單員QC崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1. 有服裝跟單QC工作經(jīng)驗，對童裝制作工藝及質(zhì)量要求熟悉；
2. 跟進生產(chǎn)進度與品質(zhì)，并制作相關(guān)報表，匯報，確保外發(fā)產(chǎn)品的品質(zhì)符合公司要求；；
3. 能夠及時解決各種生產(chǎn)過程中的問題，
4. 懂電腦制單操作。
任職要求：
1、中專以上學(xué)歷，服裝行業(yè)一年以上跟單QC經(jīng)驗；
2、具備良好的溝通能力、談判能力和人際交往能力；
3、具備較強的責(zé)任心和團隊合作精神，工作認真，積極進?。?br>4、熟悉服裝工藝流程對國家質(zhì)量標準有一定的認識；
5、工作積極負責(zé)，具備較強的承壓能力；
服裝跟單員QC崗位職責(zé)2
⒈ 全面準備并了解訂單資料（客戶制單、生產(chǎn)工藝、最終確認樣、面/輔料樣卡、確認意見或更正資料、特殊情況可攜帶客樣），確認所掌握的所有資料之間制作工藝細節(jié)是否統(tǒng)一、詳盡。對指示不明確的事項詳細反映給相關(guān)人員，以便及時確認。
⒉ 務(wù)必保證本公司與外加工廠之間所有要求及資料詳細并明確、一致?。ㄗ詈靡形淖肿C明）
⒊ 事先盡可能多地了解各加工廠的生產(chǎn)、經(jīng)營狀況并對工廠的優(yōu)/劣勢進行充分評估，做到知根知底。
⒋ 跟單員言行、態(tài)度均代表本公司,因此與各業(yè)務(wù)單位處理相應(yīng)業(yè)務(wù)過程中，須把握基本原則、注意言行得體、態(tài)度不卑不亢。嚴禁以任何主觀或客觀理由對客戶（或客戶公司跟單員）有過激的言行。處理業(yè)務(wù)過程中不能隨意越權(quán)表態(tài),有問題及時請示公司決定。
⒌ 預(yù)先充分估量工作中問題的潛在發(fā)生性，相應(yīng)加強工作力度，完善細化前期工作，減少乃至杜絕其發(fā)生的可能性。不以發(fā)現(xiàn)問題為目的，預(yù)先充分防范、工作中重復(fù)發(fā)掘、及時處理問題并總結(jié)經(jīng)驗，對以后的工作方式和細則進一步完善方為根本之道。
6. 訂單跟單員與訂單負責(zé)人（操作員）要保持密切的聯(lián)系，出于雙方的利益著想，雙與對方溝通，將問題降到最低限度。
服裝跟單員QC崗位職責(zé)3
1、從事服裝質(zhì)量管控（生產(chǎn)現(xiàn)場跟蹤、檢查與廠方有效溝通，有效管控質(zhì)量）與成品檢驗（校對技術(shù)工藝、樣品、物料卡等與生產(chǎn)密切相關(guān)的因素）；
2、對不合格品有效控制，跟蹤產(chǎn)品質(zhì)量狀況，有效管控整個生產(chǎn)質(zhì)量。
3、有效指導(dǎo)作業(yè)流程；改進生產(chǎn)質(zhì)量。
4、三年以上服裝總檢經(jīng)驗；
5、年齡28-48周歲；
6、熟悉服裝專業(yè)知識，能獨立制作完成成品衣服，精通制衣廠車間生產(chǎn)及檢驗流程；
7、思維清晰，溝通良好，執(zhí)行力強，務(wù)實負責(zé)；
8、技術(shù)全面，有一定的管理才能；
9、能吃苦耐勞，良好的溝通能力、團隊精神；
10、能夠持續(xù)接受工作壓力和挑戰(zhàn)，有長期就職的打算。
服裝跟單員QC崗位職責(zé)4
（要求）
1、跟進生產(chǎn)訂單在外協(xié)單位的生產(chǎn)狀態(tài)，確保訂單交期;
2、每日巡查并協(xié)助外協(xié)單位改善質(zhì)量，確保不出現(xiàn)批量問題;
3、為人正直，一心為公司服裝，同時建立與加工廠、公司保持良好的聯(lián)系與溝通。
4、對訂單管理中的突發(fā)事件應(yīng)急處理，日常供應(yīng)問題主動溝通解決;
5、異常情況及時匯報;
任職要求：
1、較強的專業(yè)能力和溝通能力，三年以上服裝質(zhì)檢工作經(jīng)驗，了解服裝生產(chǎn)開發(fā)。
2、有強烈的質(zhì)量、貨期意識，能獨立驗貨。
3、工作認真，細心，積極，有責(zé)任感。
浙公網(wǎng)安備 33071802100037號
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