男裝設計師崗位職責1
崗位職責：
1、根據(jù)公司不同時期的產(chǎn)品風格進行款式搜集、開發(fā)與設計；
2、了解服裝設計開發(fā)流程、生產(chǎn)工藝及制作要求，熟悉男裝的結構設計、版型、面料知識、色彩搭配等專業(yè)知識；
3、調(diào)研競爭品牌，流行趨勢，消費者需求等，結合自身品牌運營狀況進行數(shù)據(jù)分析，不斷優(yōu)化產(chǎn)品線；
4、能夠有效進行服裝品類選款、下單、分析等工作，跟蹤上市貨品的銷售狀況，對銷售環(huán)節(jié)中發(fā)生的問題需要配合并及時解決；
5、根據(jù)其他部門的反饋對相關設計進行修改；
任職資格：
1、3年以上男裝設計相關工作經(jīng)驗，有電商行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有打造過爆款者優(yōu)先；
2、有耐心，有較好的理解溝通能力，能與其他成員耐心溝通交流，對工作認真負責；
3、有較好的審美能力、創(chuàng)新能力和色彩搭配能力；
4、熟悉男裝市場，對于目前男裝時尚趨勢有敏感度并能迅速做出反應；
5、常上lNS能第一時間了解墻外流行趨勢；
6、能力多大，薪資多高，只要你有能力，薪資可以具體面談。
男裝設計師崗位職責2
1、設計企劃：結合品牌主題風格，對相關服裝市場作調(diào)研，根據(jù)流行趨勢、潮流資訊、市場行情、品牌調(diào)性等，制定每一季的羽絨商品設計企劃（涵蓋主題、色彩、圖案、面輔料規(guī)劃等內(nèi)容）。
2、根據(jù)商品結構、上市波段、設計企劃，進行線上、線下羽絨商品的設計、開發(fā)及打樣工作，確保開發(fā)的商品能滿足銷售需求，完成銷售目標；同時進行成本控制，達成倍率目標。
3、參與各項樣衣評審，參與訂貨會各項相關工作，配合訂貨會安排樣板店鋪陳列、走秀等；確保相關資料及樣衣到位及時準確以及中款率達標。
4、及時有效地根據(jù)要求進行補款的設計、打樣，并且及時有效的對評審以及銷售過程中發(fā)現(xiàn)的問題進行調(diào)整和修正，能當季修正的必須當季修正。
1、服裝設計專業(yè)大專以上；
2、至少三年以上男裝羽絨產(chǎn)品設計經(jīng)驗，有一定的服裝工藝、版型及面、輔料等基礎知識；
3、熟練操作服裝設計軟件（AI、COREL DRAW、PHOTOSHOP）；
4、有設計理念，能充分考慮貨品的系列感、搭配性及市場接受度。
男裝設計師崗位職責3
職位描述：
1、設計企劃：結合品牌主題風格，對相關服裝市場作調(diào)研，根據(jù)流行趨勢、潮流資訊、市場行情、品牌調(diào)性等，制定每一季的商品設計企劃（涵蓋主題、色彩、圖案、面輔料規(guī)劃等內(nèi)容）。
2、根據(jù)商品結構、上市波段、設計企劃，進行線上、線下商品的設計、開發(fā)及打樣工作，確保開發(fā)的商品能滿足銷售需求，完成銷售目標；同時進行成本控制，達成倍率目標。
3、參與各項樣衣評審，參與訂貨會各項相關工作，配合訂貨會安排樣板店鋪陳列、走秀等；確保相關資料及樣衣到位及時準確以及中款率達標。
4、及時有效地根據(jù)要求進行補款的設計、打樣，并且及時有效的對評審以及銷售過程中發(fā)現(xiàn)的問題進行調(diào)整和修正，能當季修正的必須當季修正。
任職要求：
1、服裝設計或其他相關專業(yè)；
2、兩年以上服裝產(chǎn)品設計經(jīng)驗，有一定的服裝工藝、版型及面、輔料等基礎知識；
3、熟練操作服裝設計軟件（AI、COREL DRAW、PHOTOSHOP）；
4、有設計理念，能充分考慮貨品的系列感、搭配性及市場接受度。
男裝設計師崗位職責4
崗位職責：
1、負責男裝開發(fā)與設計；
2、負責面料及輔料的開發(fā)與設計；
3、市場考察與分析；
4、部門經(jīng)理安排的其他任務；
崗位要求：
1、服裝設計相關專業(yè)畢業(yè)；
2、4年以上中高端男裝設計經(jīng)驗；
3、能獨立完成設計企劃，合理分配設計資源，能獨立與樣板房對接，懂工藝與制版，能夠很好的完成樣衣設計與跟進工作。
浙公網(wǎng)安備 33071802100037號
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