具體職責(zé)：
1 、負(fù)責(zé)技術(shù)部的全面運(yùn)作管理，為業(yè)務(wù)和生產(chǎn)流程提供正確有效的技術(shù)支持；
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)制版、工藝、設(shè)計(jì)、資料的難題及品質(zhì)等問題；
3、負(fù)責(zé)處理公司市場技術(shù)（業(yè)務(wù)、制版、工藝、排料、客戶溝通）等業(yè)務(wù)；
4、熟悉服裝工藝流程及各類布料特性，能按款式與面料對版型做出合適調(diào)整；
5、完成上級交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1. 服裝設(shè)計(jì)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，精通服裝生產(chǎn)制造各環(huán)節(jié)。
2. 相關(guān)管理工作經(jīng)歷3年以上。
3. 正直善良，吃苦耐勞，有責(zé)任心，對前沿技術(shù)有學(xué)習(xí)和掌握的能力。

工作職責(zé)： 

1、核算用料單耗;

2、根據(jù)客戶、設(shè)計(jì)師款式圖進(jìn)行樣板制作，審核其他樣板師樣板，保證樣板的正確和準(zhǔn)確率; 

3、放板并與工廠溝通，確認(rèn)大貨單耗，保證大貨投產(chǎn)順利進(jìn)行; 

4、解決版型和工藝質(zhì)量問題; 

5、指導(dǎo)樣衣工制作樣衣，每天掌控、管理樣板房進(jìn)度和質(zhì)量，保質(zhì)保量完成每天樣品工作。



崗位要求： 

1、28-45歲，高中以上學(xué)歷，熟練掌握服裝cad的操作; 

2、三年以上梭織服裝（防寒服、羽絨服及休閑外套類）制版經(jīng)驗(yàn); 

3、對版型的理解、領(lǐng)悟性強(qiáng); 

4、要求對工作有責(zé)任心，能承受較大工作壓力。

1.崗位職責(zé):根據(jù)客人資料打版，推板，出單耗;樣衣裁剪;核查樣衣制作結(jié)果;可以到工廠指導(dǎo)大貨生產(chǎn)。

2.任職資格:能夠熟練使用cad及電腦操作應(yīng)用表格（哥博，服裝大師和至尊寶紡）。熟悉戶外服裝的工藝和版型，會(huì)制作樣衣，懂生產(chǎn)流程，會(huì)簡單的機(jī)器維修。

?3.工作時(shí)間: 每周單休，早8：:30-下午6:00

職位描述:

1、負(fù)責(zé)制定技術(shù)部工作流程;

2、負(fù)責(zé)核對工藝制作各部位尺寸及工藝質(zhì)量要求，做到準(zhǔn)確無誤;　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

3、指導(dǎo)設(shè)計(jì)師完成新產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)，確保每款開發(fā)樣操作過程中不偏離設(shè)計(jì)意圖;　　　　

5、負(fù)責(zé)每款開發(fā)紙版的操作流程指導(dǎo)，負(fù)責(zé)對樣衣工等進(jìn)行樣衣制作跟蹤和技術(shù)指導(dǎo);　　

6、負(fù)責(zé)樣衣制作完成后核對原輔材料及尺寸的準(zhǔn)確性，并做好記錄及保存工作;　　　　　　　　　　　　

7、對本部門的相關(guān)樣版、技術(shù)資料整理、歸檔?！　?br>


任職資格：

1、完整的服裝制板、裁剪、制作、工藝實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，精通雙面呢大衣制版?！　　　　　　　　　　　?br>
2、精通各類面料性能及加工工藝要求，熟練操作女裝的制版、制作工藝、版型、推檔標(biāo)準(zhǔn)及生產(chǎn)流程;

3、能有效與設(shè)計(jì)師溝通，理解并領(lǐng)悟設(shè)計(jì)師意圖及款式風(fēng)格;　　　　　　

4、具有五年以上女式時(shí)裝制版經(jīng)驗(yàn),能對照樣衣、設(shè)計(jì)圖獨(dú)立完成紙樣;

5、能吃苦耐勞、有創(chuàng)意新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，執(zhí)行能力強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和配合能力;

6、工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng); 具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí);

7、掌握人體造型、結(jié)構(gòu)特點(diǎn)，要熟悉行進(jìn)中人體各個(gè)部分之間的尺寸規(guī)律;

8、熟練使用cad軟件。