女裝供應(yīng)鏈總監(jiān)崗位職責(zé)
工作職責(zé)：
1.制定并執(zhí)行公司供應(yīng)鏈計(jì)劃，管理供應(yīng)鏈，達(dá)到對快速反應(yīng)、成本控制、產(chǎn)品交期及質(zhì)量等方面的要求;
2.組織落實(shí)、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等嚴(yán)格要求;
3.負(fù)責(zé)制定及落實(shí)質(zhì)量管理培訓(xùn)計(jì)劃，產(chǎn)品質(zhì)量管理及異常事項(xiàng)的預(yù)防，糾正，改善;
4.完成生產(chǎn)計(jì)劃產(chǎn)量、產(chǎn)品合格率、如期交貨、安全生產(chǎn)、成本優(yōu)化等各項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo);
5.供應(yīng)鏈部門人員管理、績效管理、流程管理等。
任職資格：
1.大專以上學(xué)歷，年齡35歲以上，在知名品牌女裝公司從事過相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2.5年以上全面的供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上服裝行業(yè)供應(yīng)鏈總監(jiān)或經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉供應(yīng)鏈管理運(yùn)作流程，能夠?qū)ιa(chǎn)、品質(zhì)、采購、等方面資源進(jìn)行有效規(guī)劃、整合及優(yōu)化;
4.具有系統(tǒng)的成本意識，熟悉供應(yīng)商的評估和詢價(jià)系統(tǒng)，談判能力強(qiáng);
5.具有市場供應(yīng)敏感性及快速反應(yīng)能力;
6.具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，能不斷的提升團(tuán)隊(duì)成員能力，牽引團(tuán)隊(duì)成員完成供應(yīng)鏈工作目標(biāo)。
浙公網(wǎng)安備 33071802100037號
求職小助手
CFW移動(dòng)版