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定制經(jīng)理簡歷模板

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|40歲 |高中 |15年以上 |現(xiàn)居住地:**市 |戶口:**市

求職意向

  • 目前狀況:在職,觀望合適機(jī)會
  • 期望地區(qū):上海,江蘇,浙江,福建,山東
  • 期望職業(yè):技術(shù)部主管/經(jīng)理,項(xiàng)目經(jīng)理,量體師,團(tuán)購業(yè)務(wù)經(jīng)理/主管
  • 期望行業(yè):男裝,正裝,職業(yè)裝

工作經(jīng)歷

  • **服裝公司 **年--**月--**年--**月

    描述: 負(fù)責(zé)公司高級定制量體師隊(duì)伍管理,店鋪員工定制知識培訓(xùn),定制供應(yīng)鏈對接,定制加工廠技術(shù)類/品控類問題對接,定制售后服務(wù),店鋪VIP高定量體等
    1供應(yīng)鏈方面:從進(jìn)公司開始不斷優(yōu)化供應(yīng)鏈體系,通過產(chǎn)量集中化,產(chǎn)品固定化,為公司產(chǎn)品供應(yīng)費(fèi)用節(jié)約了13%
    2量體師隊(duì)伍:出臺了績效考核標(biāo)準(zhǔn),量體標(biāo)準(zhǔn),售后標(biāo)準(zhǔn)等系列標(biāo)準(zhǔn),高級定制從原先的30%返修率降低到5%以內(nèi),團(tuán)體定制從35%返修率降低到5%以內(nèi)!
    3店鋪搭配師培訓(xùn):店鋪員工從對定制的一無所知,通過幾倫巡店培訓(xùn),員工總體都知曉定制的定義,如何為不同客戶推薦定制,每個(gè)店鋪有1名員工可以單獨(dú)量凈體,下襯衫尺寸等基本操作!

教育經(jīng)歷

  • **大學(xué)服裝 **年--**月--**年--**月

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