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營運督導簡歷模板

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|33歲 |大專 |12年 |現(xiàn)居住地:**市 |戶口:**市

求職意向

  • 目前狀況:離職,正在找工作
  • 期望地區(qū):安徽,杭州,湖州,寧波,義烏
  • 期望職業(yè):營運經(jīng)理,市場拓展主管/經(jīng)理,區(qū)域經(jīng)理,大區(qū)經(jīng)理,品牌經(jīng)理/主管
  • 期望行業(yè):男裝,女裝,內(nèi)衣,童裝,鞋業(yè)

工作經(jīng)歷

  • **服裝公司 **年--**月--**年--**月

    描述: 1、建立職業(yè)化的營運督導團隊,制定本部門專業(yè)化工作流程,負責統(tǒng)籌規(guī)劃市場部各職能崗位的工作流程、工作內(nèi)容,明確工作方向和工作思路。
    2、協(xié)調(diào)本部門內(nèi)部及與其他部門的業(yè)務關系,確保各項工作的順利進行。
    3、制定并實施市場部年度規(guī)劃及月度工作計劃,填寫工作日志并審核下屬的工作計劃,監(jiān)督部門內(nèi)員工工作計劃的執(zhí)行。
    4、嚴謹公司會議制度,主持市場部例會和月度總結(jié)會議,并督導各下屬單位對會議工作的執(zhí)行。
    5、執(zhí)行和落實公司品牌形象要求,組織部門力量進行監(jiān)督和檢查。
    6、調(diào)查品牌區(qū)域發(fā)展狀況,分析市場潛力,協(xié)助營銷總公司制定后期市場發(fā)展規(guī)劃。
    7、合理控制費用,準確把握預算費用與實際費用的差異,審核下屬的借支、報銷等事宜。
    8、負責部門員工的管理、績效評估及業(yè)務指導和培訓工作。
    9、完成上級領導安排的其他工作。

教育經(jīng)歷

  • **大學旅游管理(英語) **年--**月--**年--**月

    描述:

    主要是旅游以及酒店管理方面工作

對內(nèi)容質(zhì)量滿意嗎去吐槽/表揚

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